雪豹组、飞虎队...这些以禽兽命名的工作群,幕后都蕴藏着什么玄机?

发布日期:2021-08-11



加班、超负荷工作似乎已经成为了当代打工人的常态。 很多年轻人飞奔投怀的大厂,有几个家不是昼夜通明的办公楼? 一天供应五顿饭,发睡袋,公司里还有各种令人艳羡的福利:洗衣房、医务室和健身间…… 说到底就是公司希望困住你的大部分醒着的时间。

即使你可以在公司朝九晚五,你的手机,随时随地的微信工作群,你需要随时响应的客户需求,在家里,在路上,在周末,在假期,拿着手机、电脑干活的都不少见。 你可以非常非常地不爽,你后退的发际线会不断提醒你“离开”这样的苦逼日子。问题是,工作的时长还是工作强度,我们打工人都多大的自由选择度。



1.
Tony,大厂程序员,27岁


Tony 接到大厂录取通知的时候兴高采烈,甚至有点不敢相信“这等好事”。 报到时候,HR面无表情地说“我们公司加班很严重的,如果没有做好准备的,现在退出还来得及”。 Tony认为职业起笔重在学习和职业资本积累,但是两年后,变得油腻而肥胖的Tony说“我干不动了”。


2.
Sanny,民企游戏开发师,28岁


Sanny向经理提出可否少加点班的要求,经理给了她两条路“收回申请”或者“辞职”。 每天路上3个小时,一个接一个游戏项目的开发,耗掉了她大部分的醒着的时间。 她工作4年,出了公司里的男员工,其他人一概不认识。她说“再不恋爱就没人要了”。


3.
Steven,跨国公司销售经理,36岁


Steven 在跨国公司里体面了十多年,拿着公司的补偿决定自己创业。 他崇尚的工作生活的平衡在自己当老板的日子里完全不起作用。 他自嘲说他现在所有的努力是“为员工打工”。每天醒来就面对各种成本和确定的业务目标。 他每天睡眠不超过5小时,他是公司最早来最晚走的人,但是他的拼命并不足以感动到员工为他加班。

我们正在面临一个非常竞争、风口越来越短暂和随时面临落伍和淘汰的当下。 很多时候,无论作为员工还是老板,我们拼命努力大部分时候只是让自己维持在平均和平庸,如同我们每天十小时都在课程和作业里的孩子。

但是,我们比任何时候都清楚这样的“Always On”不能再持续。 所以,我们必须变得更有耐心,更有韧性。 我们更要想办法在努力中获得乐趣,找到价值,如同我们轻易地沉浸在游戏里、聊天和网购里。

总结了一下网友的留言,希望能找到一些让自己变得轻松和愉快点的方法:
1. 权衡好工作和生活,不要把所有的精力放在工作上,丧失了思考的能力,毕竟工作是为了更好的生活。
2. 尽可能住在公司附近,越近越好,减少通勤时间。
3. 坚持每天锻炼至少半小时,没时间的话可以步行/骑行上下班。
4. 每年定期做体检,根据体检结果,针对性采取措施,有疾病及时治疗不要拖。
5. 鱼与熊掌不能兼得,每个阶段,双方都会有不一样的最迫切需求,合作关系,放平心态,各取所需就好。
6. 地球不会因为缺少你停转,公司也一样,不给自己巨大压力。
7. 在做好本职工作之余也不忘记多学习技能,以求未来某一天可以独立发展,给自己多一种选择,在适当时机脱离加班。

加班对年轻人并不残酷,它残酷的地方是你不会永远是个年轻人。 工作是一个成长的过程,加班虽然累,对年轻人也算是一种加速成长。 你不会永远年轻,但是永远有年轻人的不断涌现。你不能永远加班,可是永远有人能够加班。


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